Le KeringLes Amériques sont heureuses d'annoncer qu'elles ont obtenu un score de 100 sur l'indice d'égalité des entreprises (IEC) 2021 de la Fondation de la campagne pour les droits de l'homme.l'enquête et le rapport d'analyse comparative les plus importants des États-Unis mesurant les politiques et les pratiques des entreprises liées à l'égalité en milieu de travail LGBTQKering Americas rejoint les rangs de plus de 760 grandes entreprises américaines qui ont également obtenu les meilleures notes cette année.

Les résultats de cette année montrent comment les entreprises basées aux États-Unis ne font pas que promouvoir des politiques favorables aux LGBTQ aux États-Unis.mais aussi pour les 57% des entreprises classées CEI avec des opérations mondiales qui aident à faire avancer la cause de l'inclusion LGBTQ dans les lieux de travail à l'étranger.

Je ne sais pas.Chez Kering, l'égalité et l'inclusion LGBTQ sont un élément clé de nos valeurs.Cette reconnaissance de HRC renforce notre engagement à favoriser et à maintenir un environnement de travail favorable et inclusif pour nos employés dans le monde entier.Compte tenu des défis auxquels nous avons tous été confrontés au cours de l'année écoulée, il est plus important que jamais que nous continuions notre travail pour promouvoir l'inclusion et la diversité" a déclaré Kalpana Bagamane, directrice de la diversité, de l'inclusion et des talents chez Kering.